- 搜集 | 整理 | 排版 | ©快到岸上来,公考论坛,公务员考试论坛,事业单位考试网,申论答题技巧
- 免责声明：以下资源来自互联网，仅供学习交流使用，请勿用于商业及非法途径，如有法律纠纷与本人无关！
- 本文未经允许，谢绝转载！
TIPS:
1.定义判断就是找关键词，然后利用关键词来排除
2.注意问题是肯定型还是否定型——因为我有时不用排除法，直接找到符合定义的就那么选了，结果没注意是否定型的~~当然，那是我才开始复习的时候（其实就这2条足矣）
3.一切以题目定义为准，不可受自己常识影响~~我怀疑出题人故意弄得和常识有点偏差以消除专业优势。。。
4.在江苏的多定义判断中，并不一定要按顺序一一对应，只要能对应题中所给的定义就算数~~`不准备考江苏的就不用看了。。。
5.四个“箩筐”，它们分别是：主体、条件、手段、目的
定义判断的解题方法——要件归纳
一、寻找要件的途径
1.属+种差
(1)在形式上把定义分成被定义项和定义项
(2)重点分析定义项，找出“属“和”种差“
2.四要素分析：主体，客体，主观因素，客观因素
3.多条件辨析
注意：几个条件都得满足和几个条件只需满足一个 的区别
二、要件归纳法解题步骤
- 看清楚问题：是肯定型还是否定型（这点非常重要！！）
- 拆分题干：把题干拆分成定义项和被定义项
- 明确要件——我习惯2,3步不用它的，只是找关键词而已
- 对比排除
三种类型：
常规定义判断
多项定义判断
不严谨定义判断
命题规律：
常规定义判断绝对是主体，关键词解题（符合性验证）
第一类 常规定义判断
解题技巧：
1.摸索关键词——主客体，目的方式状语（非常重要）。
主体指定义的发出者，是定义判断中最重要的关键词，符合定义的选项应满足与定义主体一致的原则。
在定义判断中，行为的关键词往往是行为的限定条件，即状语。应特别注意选项与定义在时间、地点、原因、目的、方式等状语上的匹配性。近年来国家公务员考试的定义判断题目也常常直接考察行为本身的动词，值得注意。
利用标志词，寻找限定状语
时间状语：。。。。之前；。。。。之后。
地点状语：在。。。。；位于。。。。
原因状语：由于。。。。；原因是。。。。
目的状语：以。。。。为目的；为了。。。。
方式状语：以。。。。方式；通过。。。。
核心阐述:在主谓式定义中，客体的关键词往往限定在客体的限定条件——定语上。常见的关键词有：主体、客体、属、目的、原因、方式等。
2.明确要件关系：和关系（缺一不可），或关系（有一就行）
或关系——要注意摩根定律：不具有可读性或可看性=不具有可读性且不不具有可看性。
特别注意：
1一定要用排除法（不是选择谁是最好的，而是排除不好的）
2一定不要全都读（定义的核心是关键词和关系）
第二类 多项定义判断
多个定义，找到题干要求的定义即可
注意：题设要求一个定义，所以定义杂糅的不是选项
第三类 不严谨定义判断（当常规定义无法判断）
解题要求：从答案比区别
关注公众号【快到岸上来】获取更多免费资料
--END--
微信扫描下方的二维码阅读本文
原文链接：行测学霸笔记-定义判断，转载请注明来源！
